Wij zijn MisterGreen Electric Lease...

.... een innovatieve Nederlandse scale-up met ambitieuze plannen voor een duurzame & elektrische Robo-floot door heel Europa. Wij zijn een ambitieuze groep mensen, met gedeelde waarden, innovatief, betrokken en positief. Op dit moment hebben wij 3.500 Tesla’s in onze Europese vloot en dit zal groeien naar 15.000 komende jaren door heel Europa.

We zijn op zoek naar gepassioneerde en ambitieuze mensen om ons team te versterken.

Over deze rol

MisterGreen is in Nederland inmiddels een begrip. De hoogste tijd om ons Employer Brand te versterken en internationaal verder te groeien. Na België willen we dit jaar Duitsland, Denemarken en Frankrijk gaan veroveren, daar hebben we jou voor nodig!

Als interne recruiter ben je verantwoordelijk voor de coördinatie van ons gehele hiring process en uitdragen van ons Employer Brand. Daarnaast ben je het eerste gezicht dat onze kandidaten zien en bouw je mee aan een sterk en herkenbaar Employer Brand.

Jij begrijpt wat ons team nodig heeft, weet de juiste kritische vragen te stellen en krijgt energie van verschillende ballen in de lucht houden. Commercieel denken? Jij kan niet anders. Jij bent degene die ervoor gaat zorgen dat iedereen bij MisterGreen zou willen werken. Het hele proces is jouw ding.

Wat ga je doen?

• Je bespreekt nieuwe vacatures met de Leadlink van de betreffende circle.

• Je schrijft wervende vacatureteksten, zorgt dat we zichtbaar zijn voor potentieel talent, en je vindt innovatieve manieren om de juiste mensen aan te trekken. We hebben veel nieuwe vacatures, dus dit maakt het werk leuk en uitdagend.

• Je selecteert kandidaten, voert telefonische en face-2-face gesprekken, en volgt de kandidaten op. Dankzij Marketing zijn onze socials al een geweldige plek om onze cultuur te proeven, maar er is nog veel meer te doen!

• Onze vacaturepagina kan worden geboost, we kunnen andere content creëren zoals blogs of vlogs, of wat je maar denkt dat interessant kan zijn voor nieuwe hires. Jij owned onze vacaturepagina en zorgt ervoor dat deze voor elk land up-to-date is in samenwerken met de Countrymanager van de betreffende landen. Jij verbetert en structureer het huidige wervingsproces en traint collega's in hoe ze goede en leuke sollicitatiegesprekken kunnen voeren. Je sourced kandidaten via LinkedIn of andere sociale media.

• We werken soms samen met wervingsbureaus, dus je zult voor hele specifieke functies ook met hen in contact komen. Maar jij weet veel beter hoe je de juiste mensen vindt, dus met jouw hulp verwachten we ze niet meer nodig te hebben.

• Het updaten van belangrijke wervingskanalen zoals LinkedIn bedrijfspagina, en tech kanalen. Heb je al in de gaten wat je gaat verbeteren? Ga ervoor!

Je moet zin hebben in:

• Een afwisselende rol als Interne Recruiter waarin je actief gaat sourcen, interviews voert in het Nederlands en Engels, kandidaten van A-Z door het sollicitatieproces begeleidt, nieuwe wervingsstrategieën ontwikkelt en implementeert voor de kantoren in Amsterdam, Duitsland, Denemarken, Frankrijk en België

• Afstemmen en samenwerken met de interne afdelingen in alle fasen van het recruitmentproces

• Een "hands on mentaliteit" met plezier in een breed scala van taken en een gezonde portie pragmatisme, evenals een onafhankelijke werkstijl

• Ad hoc zijn in een steeds veranderende omgeving

Wij zijn heel blij als je…

• beschikt over een afgeronde opleiding op HBO niveau, bij voorkeur in een commerciële richting.

• 3+ jaar relevante werkervaring hebt, bij voorkeur op een recruitment afdeling binnen een snelgroeiende organisatie

• jouw sterke communicatieve vaardigheden je helpen om overtuigend te zijn

• een bent teamplayer bent, geen 9 tot 5 mentaliteit hebt en flexibel bent in de omgang

• de Nederlandse taal perfect in woord en geschrift beheerst en goed Engels spreekt

• in de regio Amsterdam woont

• 24-40 uur beschikbaar bent. Bij voorkeur in ieder geval de maandag, woensdag en vrijdag;

• over een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift beschikt.

We begrijpen dat je misschien niet alle bovenstaande vakjes kan afvinken. De waarheid is dat wij dat ook niet doen. Als je zin hebt in een avontuur, raden we je aan om nu te solliciteren!

Wat bieden wij jou?

• Een geweldige werkplek in Amsterdam, met uitzicht op 't IJ

• Een custom setup (laptop, monitor etc.)

• Marktconform salaris

• Een gemotiveerd team die er alles aan doet om elkaar op een hoger niveau te brengen

• Een product waar je bouwt aan een betere toekomst

• Een werkomgeving waar je veel kunt leren

• Heerlijke (biologische) lunch

• Eens in de week de mogelijkheid om in groepsverband te sporten met een Personal Trainer

• Een deel-Tesla voor weekenden weg